Con la sentenza n.17394 del 2011 la Cassazione ha stabilito che per

rendere operativa l'applicazione dell'art.18 dello Statuto del lavoratori,

contro i licenziamenti individuali illegittimi, il computo dei dipendenti

va accertato sulla base del criterio della normale occupazione,

considerando anche i lavoratori con contratto a termine o part-time

verticale; cio' nell'ipotesi in cui la variabilita' del livello

occupazionale sia strutturalmente connessa al carattere dell'attivita'

produttiva. Pertanto, il giudice deve accertare la normale attivita'

dell'impresa facendo riferimento alla consistenza numerica del personale

in un periodo di tempo anteriore al licenziamento, che deve essere congruo

per durata e in relazione all'attivita' e alla natura dell'impresa.

Sent. Cass. lavoro n. 17394 del 19/08/2011