da ufficiolegale | 13 Lug 2015 | Sentenze
Con sentenza n. 12967/2015, la Corte di Cassazione ha dichiarato l’illegittimità di un licenziamento per motivo oggettivo comminato per la soppressione del posto di lavoro, dal momento che il datore di lavoro non aveva proceduto alla verifica della ricollocazione del...
da ufficiolegale | 10 Lug 2015 | Sentenze
Con sentenza n. 12242/2015, la Corte di Cassazione ha affermato l’illegittimità del licenziamento per giustificato motivo oggettivo collegato alla necessità di effettuare un riassetto organizzativo ed alla soppressione del posto del lavoratore, qualora l’evento sia...
da ufficiolegale | 8 Lug 2015 | Sentenze
Con sentenza n. 10627/2015, la Corte di Cassazione ha affermato la legittimità del licenziamento disciplinare di un lavoratore che lavorava presso un’altra azienda durante il periodo di assenza per infortunio sul lavoro. I giudici della Suprema Corte hanno evidenziato...
da ufficiolegale | 6 Lug 2015 | Sentenze
Con sentenza n. 10037/2015 la Corte di Cassazione ha affermato che le azioni vessatorie qualificabili come mobbing, commesse da un superiore gerarchico nei confronti di un sottoposto, comportano la responsabilità del datore di lavoro, salvo il caso in cui quest’ultimo...
da ufficiolegale | 3 Lug 2015 | Sentenze
Il Tribunale di Milano, con sentenza n. 1341 del 19 gennaio 2015, riprendendo la sentenza della Corte di Cassazione n. 18678/2014, ha riconosciuto la legittimità del licenziamento intimato al lavoratore per scarso rendimento qualora sia provata, sulla scorta della...
da ufficiolegale | 2 Lug 2015 | Sentenze
Con sentenza n. 7402/2015, la Corte di Cassazione ha affrontato il caso di un licenziamento irrogato ad un lavoratore che non aveva ripreso servizio presso la sede di lavoro – diversa da quella originaria – disposta dalla società a seguito di sentenza che...
